JOBX

JOBX est une expérience unique au sein de CAPITAL, où les jeunes de 15 à 25 ans peuvent se familiariser avec le marché de l’emploi, en support avec une technologie de pointe.

Le taux de chômage des jeunes (16-24 ans) à Bruxelles est actuellement supérieur à 25%. C’est vraiment alarmant. Lorsque nous interrogeons ces jeunes, nous découvrons diverses raisons: il ne se sentent souvent pas suffisamment accompagnés au long de leur recherche d’emploi, ils ont aussi peu de contact avec la réalité pratique du travail, et n’ont pas toujours une idée claire de ce que le marché de l’emploi peut leur offrir. Pour certains jeunes, le seuil d’accès à certains postes et secteurs est tout simplement trop élevé.


Grâce à JOBX, nous désirons offrir une solution concrète pour répondre à ces défis. A travers des technologies de pointe, comme la réalité virtuelle les hologrammes, les écrans tactiles digitaux et le cinéma, de nombreux métiers et secteurs sont mis en lumière. De cette façon, les jeunes découvrent de manière ludique et accessible un éventail de possibilités sur le marché du travail, qui leur étaient souvent inconnues auparavant. Pour de nombreux jeunes, cela devient le point de départ d’une carrière professionnelle passionnante, et la voie qui mène vers l’indépendance financière.

EXPLORE! EXPERIENCE! EXPAND!

Ces trois mots décrivent précisément l’expérience que vivent les jeunes à travers JOBX. Ils commencent donc par découvrir (EXPLORE) les possibilités offertes par le marché de l’emploi. En utilisant une technologie tendance, cette découverte devient non seulement instructive mais aussi une expérimentation amusante (EXPERIENCE) qui a un réel impact pour les jeunes. Ainsi, un monde nouveau s’ouvre à eux, qui offre des possibilités (EXPAND) auxquelles ils n’avaient jamais pensé auparavant.
COMMENT VIVEZ-VOUS JOBX?
Une visite à JOBX se fait toujours en classe. La préparation de cette visite se fait toujours en classe, l’enseignant jouant le rôle de facilitateur. Après avoir visionné une vidéo, les jeunes remplissent ensemble leur “JOBX Pass”, ce qui les amène à réfléchir sur leurs rêves et ambitions.

Lors de la visite elle-même, nos animateurs et accompagnateurs jeunes sont présents pour s’assurer que tout se passe bien. Dans un premier temps, les jeunes suivent un cours de 60 minutes. Cela se fait via un processus de transfert où chaque groupe visite 6 hubs différents. En deuxième temps, les jeunes se retrouvent dans l’espace communautaire pour un moment de réflexion d’environ 15 minutes au cours duquel ils peuvent partager entre eux leurs expériences.

Dans la troisième et dernière phase enfin, les jeunes disposent de 30 minutes pour cheminer librement sur le parcours. Cela leur permet de revisiter les hubs qui sont (pour eux) intéressants. La visite globale dure deux heures.

L’expérience se termine en classe par une discussion. Sur base de fiches de conversation, les jeunes synthétisent la multitude d’informations qu’ils ont acquises durant la visite. L’enseignant joue encore ici un rôle de facilitateur.

Pour toutes questions ou commentaires, vous pouvez toujours nous contacter via jobx@capitalbelgium.be.

“JOBX is de meest innovatieve en pedagogisch inclusieve job tentoonstelling in heel de Benelux om de jongeren een zicht te geven over wat er allemaal bestaat van beroepen, bedrijven en sectoren.”
Trends Talk met Hassan Al Hilou (CAPITAL vzw) over JOBX op Kanaal Z

Hassan Al Hilou

Oprichter, CAPITAL vzw

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